近7500家企业投保不诚实 劳保局去年共开罚近1.3亿元 登录|注册
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近7500家企业投保不诚实 劳保局去年共开罚近1.3亿元-世界上最豪华的酒店

近7500家企业投保不诚实 劳保局去年共开罚近1.3亿元

记者馀弦妙/台北报导暑假即将到来,许多学生会利用暑假期间打工,劳保局提醒,暑期打工虽仅是短暂兼职,雇主仍应于暑期工读生到职当日为其申报参加劳、就保并提缴劳工退休金。根据劳保局资料显示,去年共计近7500家雇主未如实申报劳、就保因而被裁罚。

请继续往下阅读... 劳保局纳保组长黄锦仪表示,雇主在投保时必须在加保申报表上注明「部分工时」,否则劳保局系统将会以全职工时记入,届时在劳退的提缴部分就会以全职的基本工资2万3800元来计算需提缴6%劳退金,因此提醒雇主一定要以实际薪资总额来提报且标注部分工时。

根据劳保局108年统计资料显示,去年全年共计有4450件劳、就保未加保裁罚案件,共开罚4396万元。劳、就保未覈实加保裁罚案件共有3104件、8518.5万元。另外,根据劳动部职安署去年工读生劳动条件专案检查情结果发现,检查家次1092家中,有308家违反劳基法,所佔比率28.2%,其中以「未有例假7休1」违反比率最高。

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▲▼劳保,劳工保险局,劳保局,劳保条例,老年给付,职灾保险,年金改革,劳保基金,劳保年金。(图/记者李毓康摄)

▲根据劳保局资料显示,去年共计近7500家雇主未如实申报劳、就保因而被裁罚。(图/记者李毓康摄)

劳保局指出,投保单位在暑期工读生到职当日申报其参加劳、就保及提缴劳工退休金时,只需按其每月实际工资总额如实填报,劳保局会依「劳工保险投保薪资分级表」及「劳工退休金月提缴分级表」的规定自动归入适当等级。

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